Nie lista życzeń : działania, które faktycznie wykonujesz w Struktura firmy co tydzień.
Trzy powody, dla których reszta Twojego stosu narzędzi zaczyna wydawać się zbędna.
Ten sam pigułkowy pasek górny, ten sam pływający pasek boczny, te same skróty klawiszowe co w każdej innej aplikacji Tootela. Żadnego nowego interfejsu do nauki: Employees pasuje do Onboarding już od pierwszego dnia.
Kontakty, projekty, dokumenty : Employees odczytuje te same dane, które znają już Twoi współpracownicy z HR & Finance. Bez nocnej synchronizacji, bez zdublowanych identyfikatorów, bez rachunku za Zapiera na koniec miesiąca.
Tootela ma jedną uczciwą cenę, która obejmuje każdą aplikację. Nie płacisz więcej w dniu, w którym dodajesz nowego członka zespołu do innej aplikacji : rachunek pozostaje przewidywalny.
To momenty, w których Struktura firmy komunikuje się z inną aplikacją, bez konieczności podłączania czegokolwiek.
Completing an onboarding checklist provisions the employee record, role and permissions across the suite.
Roles set in the directory drive vault access : a leaver loses every shared credential in one click.
Struktura firmy to jedna z 3 aplikacji w rodzinie HR & Finance. Dzielą tę samą bazę danych i ten sam interfejs.